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Prof. Dr. Stefanie André

Professur für Gesundheitsmanagement

Kurzprofil

Prof.in Dr. Stefanie André ist seit 2018 Professorin für Gesundheitsmanagement an der IU und verantwortet den Master-Studiengang Gesundheitsmanagement. Sie lehrt u. a. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Ethik im Gesundheitswesen, alternative Medizin und Therapie sowie Kommunikation und Gesprächsführung. Zudem ist sie Vorsitzende der Ethikkommission der IU Internationalen Hochschule.

 

Zuvor war sie in leitenden Funktionen der betrieblichen Präventionspraxis tätig, bei gesetzlichen und privaten Krankenversicherungen sowie im DB-Konzern. In ihrer Arbeit verbindet sie systemische Beratung, evidenzbasierte Prävention und eine ethisch reflektierte Perspektive auf Organisationen. Dabei liegt ihr Fokus darauf, Veränderungsprozesse so zu gestalten, dass Gesundheit, Leistungsfähigkeit und verantwortliche Führung miteinander vereinbar bleiben. Ebenso befasst sie sich intensiv mit der Frage, wie technologische, organisatorische und gesellschaftliche Entwicklungen, etwa im Zuge der Digitalisierung und des KI-Einsatzes gesundheitsförderlich gestaltet werden können.

 

Mit ihrem Beratungsinstitut grund:gesund stärkt sie den Wissenstransfer an der Schnittstelle von Gesundheit und Arbeit. Ihr Schwerpunkt liegt auf der Förderung psychischer und mentaler Gesundheit im Kontext neuer Arbeitsformen, einschließlich Always-On-Phänomenen, digitaler Dauererreichbarkeit und veränderter Führungskulturen. Sie arbeitet daran, Gesundheit sowohl auf der Ebene der Mitarbeitenden als auch der Führung und der Organisation zu ermöglichen, im Verhalten und in den Verhältnissen. Neben dem Themenfeld Leisure Sickness widmet sie sich der Entwicklung verantwortungsvoller, gesundheitsförderlicher Führung und der strategischen Weiterentwicklung von BGM-Strukturen. Eine besondere Herzensangelegenheit ist ihr eine geschlechtergerechte und sensible Personalpolitik, die faire Chancen und gesunde Rahmenbedingungen für alle Beschäftigten schafft.

 

Sie studierte Diplom-Oecotrophologie und Master Public Health an der Hochschule Fulda und wurde im Rahmen einer BMBF-geförderten kooperativen Promotion an der Justus-Liebig-Universität Gießen promoviert. Als Stipendiatin im Programm „Frauen in der Wissenschaft“ lehrte sie zuvor u. a. als Vertretungsprofessorin an der TH Mittelhessen.

Akademischer + Beruflicher Werdegang

Forschungsgebiete

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Führung und Gesundheit

  • KI und Mentale Gesundheit

  • Leisure Sickness

  • Always On-Phänomen

  • Salutogenese und Resilienz

Aktuelle Forschungsprojekte

Publikationen und Vorträge

Gesamtliste Publikationen und Vorträge

Mitgliedschaften

  • IU Ethikkomission